질문: 고용주는 근로자에게 몇 시간까지 근로를 요구할 수 있습니까?
답변: 다음과 같은 경우 시간제한이 없습니다:
• 일일 근로시간 (18세 미만 예외)
• 성인 근로자의 오전 근무시작 시간
• 성인 근로자의 오후 근무마감 시간
다음의 산업군과 직업군에 속하는 근로자는 주당 24시간 휴식을 받아야 합니다:
• 공장
• 상업시설
• 호텔 (리조트/계절만 개장하는 호텔 예외)
• 레스토랑 (소규모, 변두리 지역 레스토랑 예외)
• 엘리베이터 운전원
• 경비원
• 관리인
